根据员工心理服务由浅到深的方向，心灵氧吧服务平台设计了四大功能模块：
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心理充电
定期推送心理杂志，强健员工“心理体质”
EAP不仅要在员工遇到问题时给予帮助，而且也要帮助他们强健自身的“心理体质”，因此，建设员工积极的心理资本，充实他们的心理能量也是EAP服务的重要使命之一。
在心灵氧吧平台上，心阳EAP团队为员工提供最专业、最接地气的内容。
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心理减压
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心理体检
及时了解员工的心理健康状态，预防心理危机
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我们可以为每个企业定制开发员工压力、满意度、敬业度、心理健康等测评，全面评估企业员工目前的心理状况和工作状态。
并且，通过心理危机模型评估和筛查高心理危机人群，让他们能够及时得到帮助，在短时间内就可实现为企业控制风险、降低负面影响，减少损失。
测评可以在手机上完成，企业无需为了组织测评而去协调场地、协调员工排班等等，为企业省下大批的人力物力。
不仅如此，及时生成专业系统的个人报告保证了员工参与的积极性，减少员工等待反馈的时间，让以往异常复杂的各项测评调研变得简单与轻松。
心理咨询
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无论何时何地，都能为员工提供专业咨询